Dla naszego Klienta – firmy farmaceutycznej o ugruntowanej pozycji na rynku, rozwijającej portfolio leków Rx i OTC – poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Head of Medical, odpowiedzialnej za zarządzanie strategią medyczną organizacji oraz nadzór nad zespołem Medical Affairs.
Lokalizacja: Warszawa
Zakres odpowiedzialności:
-
Opracowanie i wdrożenie strategii medycznej dla portfolio leków Rx i OTC, zgodnie z celami biznesowymi firmy.
-
Nadzór merytoryczny nad wszystkimi działaniami medycznymi, w tym opracowywaniem materiałów promocyjnych, komunikacją naukową i szkoleniami.
-
Współpraca z działem rejestracji, marketingu, sprzedaży oraz zewnętrznymi ekspertami medycznymi.
-
Budowanie i utrzymywanie relacji z Key Opinion Leaders (KOLs) oraz środowiskiem naukowym.
-
Zarządzanie zespołem Medical Advisors i Medical Science Liaisons, rozwój kompetencji zespołu.
-
Monitorowanie publikacji naukowych, zmian w przepisach i trendów terapeutycznych.
-
Zapewnienie zgodności działań z kodeksem EFPIA oraz regulacjami wewnętrznymi firmy.
- Budowanie świadomości potrzeby zgodności z prawem pracy pracowników firmy w relacjach z osobami wykonującymi zawody medyczne oraz osobami trzecimi (organizacje ochrony zdrowia, zrzeszenia i stowarzyszenia pacjentów, zewnętrzne organizacje pożytku publicznego, zewnętrzne podmioty gospodarcze działające na zlecenie i w imieniu spółki).
Profil kandydata:
-
Wykształcenie wyższe medyczne.
-
Minimum 8–10 lat doświadczenia w obszarze Medical Affairs w branży farmaceutycznej, w tym doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
-
Znajomość zasad compliance i regulacji prawnych dotyczących komunikacji medycznej.
-
Doświadczenie we współpracy z działami komercyjnymi przy opracowywaniu strategii wprowadzania produktów.
-
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
-
Umiejętność przekładania danych naukowych na język biznesowy i strategię organizacji.
Klient oferuje:
-
Kluczową rolę w strukturach organizacji z realnym wpływem na strategię medyczną firmy.
-
Pracę w międzynarodowym środowisku i ekspozycję na decyzje strategiczne.
-
Atrakcyjne wynagrodzenie, pakiet benefitów i narzędzia pracy, w tym samochód służbowy.
-
Możliwość rozwoju w ramach globalnych struktur Medical Affairs.